Finanzen und Personal

Transparenz ist für uns ein zentrales Anliegen. Wir legen großen Wert auf Offen­heit und darauf, unser Handeln nach­voll­ziehbar und verständlich dar­zustellen. Daher informieren wir umfassend und sachlich über unsere Ziele, unsere Arbeit und insbesondere über die Ver­wendung unserer finanziellen Mittel. Unser aktueller Finanz­bericht gibt Ihnen einen detaillierten Einblick in die Ent­wicklungen und Ergebnisse des Jahres 2025.

Sabine Große Bereichsleitung Verwaltung & Finanzen

Solide Grundlagen und effiziente Strukturen für zukunftsweisende Naturschutzarbeit

Auch 2025 bewegte sich die Heinz Sielmann Stiftung in einem anspruchs­vollen gesamt­wirtschaft­lichen Umfeld. Sorgen vor kon­junktureller Stag­nation sowie steigende Standort- und Energie­kosten prägten die Lage in Deutsch­land. Hinzu kommen wachsende An­forderungen im Förder­mittel­management sowie zunehmende Regu­lierung in den Bereichen Daten­schutz und Trans­parenz, die unsere Arbeit im Finanz- und Ver­waltungs­bereich vor steigende Heraus­forderungen stellen. Umso wichtiger ist es, Strukturen zu schaffen, die Ver­lässlichkeit, Effi­zienz und ver­antwortungs­volle Steuerung ermöglichen.

Dazu haben wir im Berichts­jahr eine neue Team­leitungs­ebene eingeführt. Sie stärkt die Führungs­struktur, schafft klare Ver­antwortlich­keiten und hilft dabei, Mit­arbeitende und Führungs­kräfte in einer wachsenden Orga­nisation wirksam zu entlasten. Zugleich ent­wickeln wir unsere Steuerungs­instrumente weiter, um größere und komplexere Vorhaben wie das Natur­schutz­groß­projekt Mittelelbe-Schwarze Elster professionell, nach­vollziehbar und risiko­bewusst zu begleiten.

Trotz heraus­fordernder Rahmen­bedingungen konnte die Heinz Sielmann Stiftung das Geschäfts­jahr 2025 mit einem sehr erfreulichen Ergebnis abschließen. Unsere finanzielle Basis ist solide, das Stiftungs­kapital langfristig gesichert. Dieses Ergebnis verdanken wir insbesondere dem Vertrauen unserer Spenderinnen und Spender, Fördernden, Stifterinnen und Stifter sowie unserer Partner. Es ist Ansporn und Ver­pflichtung zugleich, unseren Beitrag zum Schutz der bio­logischen Vielfalt auch künftig ver­antwortungsvoll und wirksam zu leisten.

Sachgemäße Mittel­verwendung für den Stiftungs­zweck

Die Schwer­punkte und An­forderungen im Geschäfts­bereich Ver­waltung und Finanzen, im Besonderen an die Rechnungs­legung der Stiftung, sind sehr vielfältig. Im Wesentlichen verfolgen wir diese Ziele: Erhaltung des Grund­stock­vermögens bzw. des Stiftungs­kapitals, Nach­weis der Ein­haltung von steuer­lichen Normen, Beachtung des Gebots der Wirtschaft­lichkeit, Nach­weise der Erfüllung des Stiftungs­zwecks und Nach­weis der zweck­ent­sprechenden Ver­wendung von Förder­mitteln.

Die Stiftungs­buch­führung wird intern im eigenen Haus durchgeführt. Die Erstellung des Jahres­abschlusses durch unseren Steuer­berater erfolgt unter Beachtung der hierfür geltenden gesetzlichen Vor­schriften des Handels­rechts einschließlich der ergänzenden Grund­sätze ordnungs­mäßiger Buch­führung, der einschlägigen Bestimmungen der Satzung und der anzu­wendenden fachlichen Verlaut­barungen.

Bestätigungsvermerk herunterladen
7810 TEUR

Spenden für den Naturschutz

Im Vorjahr waren es 6.499 TEUR

1083000 €

Zustiftungen

Im Vorjahr waren es 148.000 €

Den ausführlichen Finanz­bericht lesen

Als PDF-Dokument legen wir wie gewohnt die Bilanzierung, Gewinn- und Verlustrechnung sowie die Mehrspartenrechnung offen. Hier finden Sie auch ausführliche Zahlen zu Organisation und Personal.

Finanzbericht herunterladen
13900000 €

Grundstockkapital

Im Vorjahr waren es 12.817.000 €

Darstellung des Eigenkapitals und zweckgebundener Mittel novelliert

Die Aus­weisung des Eigen­kapitals wurde im Berichts­jahr an die Grund­sätze des Instituts der Wirtschafts­prüfer in Deutschland e.V. (IDW) zur Rechnungs­legung von Stiftungen (vgl. Stellung­nahme IDW RS FAB5 vom 28.08.2024) angepasst. Dem­nach ist das Eigen­kapital einer Stiftung differenziert nach Grund­stock­kapital, Rück­lagen, Umschichtungs­ergebnissen sowie Ergebnis­vortrag darzustellen. Somit wird das bisher als „Noch nicht verbrauchte Spenden­mittel“ ausgewiesene Kapital nun­mehr in den Eigen­kapital­rück­lagen erfasst.

Die Eigen­kapital­unter­teilung betrifft weiterhin das Grund­stock­kapital, das sich aus dem Errichtungs- und dem Zustiftungs­kapital ergibt, den Rück­lagen, die in Nutzungs­gebundenes Kapital und Ergebnis­rück­lage aufgeteilt werden, den Umschichtungs­ergebnissen sowie dem Ergebnis­vortrag. Die Werte aus den Vor­jahren wurden entsprechend angepasst.

Verwaltungskosten leicht gestiegen, Gesamtkosten gesunken

Der Anteil der Verwaltungs­kosten an den Gesamt­aufwendungen betrug 21,9 %. Im Vorjahr waren es 18,2 %. Der gestiegene Anteil der Verwaltungs­kosten resultiert insbesondere aus gestiegenen Personal­kosten (TEUR +248) bei gleichzeitig insgesamt rück­läufigen Gesamt­kosten (–1.608 TEUR).

21,9 %

Verwaltungskostenanteil

Im Vorjahr waren es 18,2 %

Ein engagiertes Team trägt den Erfolg der Stiftung

99 Stellen (ohne Vorstands­mitglieder) waren bei der Heinz Sielmann Stiftung zum Ende des Berichts­jahres besetzt, davon 28 befristet und 71 unbefristet. Die Stiftung wendete für die gesamten Personal­kosten 5.049 TEUR auf (Vorjahr: 4.518 TEUR), das entspricht 37,2 % der Gesamt­aufwendungen. Der Anteil angestellter Frauen stieg auf 62 % (im Vorjahr 58 %).

Compliance-Strukturen gezielt weiterentwickelt

Im Berichtszeitraum wurden im Führungskreis Sachverhalte mit Bezug zu Finanzierungen, Vergaberecht und Fördermitteln im Rahmen der Compliance‑Berichterstattung behandelt, deren Anlässe in der Vergangenheit stattgefunden hatten. Der Stiftungsrat hatte daraufhin eine umfassende Überprüfung der betroffenen Vorgänge und Steuerungsinstrumente veranlasst, die im Berichtszeitraum beendet wurde; die Ergebnisse wurden dokumentiert, in den zuständigen Gremien erörtert und die abgeleiteten Maßnahmen in die weitere Steuerung eingebunden. Die aufgedeckten Sachverhalte hatten zudem arbeitsrechtliche Konsequenzen, die in eine rechtliche Auseinandersetzung mündeten, welche im ersten Halbjahr 2025 mit einem Vergleich endete, in dem beide Parteien ihre gegenseitigen Ansprüche zurückgenommen haben und im Rahmen dessen eine Ausgleichszahlung an die Stiftung erfolgte. Die konsequente und transparente Aufarbeitung des Vorgangs diente dazu, das Compliance‑, Governance‑ und Risikomanagement gezielt und im Sinne der Stiftung weiterzuentwickeln.

99

Stellen waren bei der Heinz Sielmann Stiftung besetzt

Im Vorjahr waren es 98

Kontakt

Sabine Große

Bereichsleitung Verwaltung & Finanzen

Tel. +49 (0)5527 914-242 sabine.grosse@sielmann-stiftung.de

Sielmann-Weg 1 37115 Duderstadt

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